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【MPF 強積金 攻略】強積金供款應該點填?附職場新手常見問題

強積金供款由新僱員加入公司首日開始計算,只要僱用期多於60日,即使是兼職,僱主都要為新僱員(你)安排強積金供款,而新僱員入職後60日,公司要在其後月份的第10個曆日或之前作出供款。 例如:新僱員在5月1日加入公司,至7月1日仍然工作(超過60日) 。
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權益問答 - 強制性公積金(強積金)
Q﹕甚麼情況下要向強制性公積金(強積金)供款? A﹕校方須在合約教師/日薪代課教師受僱後60日內,安排他們參加強積金計劃及作出供款;合約教師/日薪代課教師於受僱首30日是免供款期,但校方則須在他們受僱首日起為他們開始供款。 Q﹕轉校對我的強積金供款有否影響?
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強積金常見問題
我應何時為強積金作首次供款? 強積金供款由新入職僱員加入公司首日開始計算。如新入職僱員在入職第60日前終止僱用,你及新入職僱員則無須供款。如僱用期達60日,你須在新入職僱員入職後第60日的曆月,之後的第10個曆日或之前作強積金供款。
[MPF] 新工一個月辭職, 強積金點計? - 香港高登討論區
【抗疫基金2.0】誰獲豁免供強積金?一文看清MPF法規
根據強制性公積金計劃管理局的資料顯示,強積金是以僱傭為基礎的退休保障制度,一般僱員如年滿18歲至未滿65歲,從事任何行業而獲取連續僱用60天或以上的僱員,均須參加強積金計劃;臨時僱員同樣須供款強積金,包括從事建造業或飲食業,只要是由僱主按日僱用或僱用期少於60日的僱 …
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強積金「免供款期」 打工仔不用供款
職場新丁注意!轉工人士注意!強積金(MPF)是有「免供款期」的,在強積金「免供款期」內,打工仔毋須為你的強積金供款,不過,你的僱主為你供款那部分,則僱主要開始幫你供。那麼,強積金「免供款期」又是指那段
強積金 (MPF) Archives | Workstem 人力資源管理系統

小僱主,自僱人士強積金供款流程拆解!MPF供款要多少?何時開 …

MPF開戶之後,何時開始供款呢? 開戶之後,何時開始供款呢?就是滿60天的當月份,再下一個月10日或之前供款。同樣以上述例子,員工A在10月9日才滿60天受僱期,即是公司要在11月10日或之前為A做第一次供款。
李聲揚:李小加十年功過七三開 - 20200511 - 經濟 - 每日明報 - 明報新聞網
公務員事務局
公 積 金 計 劃 的 要 點 公 積 金 計 劃 是 一 項 退 休 福 利 制 度 , 適 用 於 在 2000 年 6 月 1 日 或 之 後 按 新 公 務 員 入 職 條 款 受 聘 , 而 其 後 轉 為 新 長 期 聘 用 條 款 的 公 務 員 。 公 積 金 計 劃 是 根 據 《 強 制 性 公 積 金 計 劃 條 例 》 ( 下 稱 《 強 積 金 條 例 》 ) 訂 立 , 其
國泰裁員改條款 職工盟批評藉疫情剝削員工 - 加山傳播 DB Channel
常見問題
9.在強積金制度保障下,甚麼是「一般僱員」?如從事兼職工作,每星期工作少於 18 小時,會否受到強積金制度保障? 10.當僱員離職時,僱主應怎樣處理離職員工的強積金? 11.僱主或僱員可於那些情況下無須給予對方通知或代通知金而終止僱傭合約?
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勞工法例︰如何計算離職通知期及代通知金?
不過有些特別情況,例如在 1 月 31 日離職生效,但是 2 月份並沒有 30 日,那最後上班日期便會變成 2 月的最後一天(28 或 29 日)。 可以在通知期內申請年假嗎?根據《僱傭條例》的第 6 項「以通知終止合約的情況」第 2A 點表示:
短期僱用契約 - MoreSou

REMITTANCE STATEMENT 供款結算書 Principal MPF Scheme Series 800 信安強積金 …

 · PDF 檔案假如僱員受僱於2014 年1月10 日並於2014 年1月25 日年滿18 歲,強積金有關入息一欄應反映2014 年1月 25 日至2014 年1月31 日的有關入息。 5. Please make sure your new employee is enrolled under your MPF scheme within the first 60 days of her
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